Pour décrocher une alternance en Brevet de Technicien Supérieur (BTS) Tourisme, ton curriculum vitae (CV) doit montrer vite ce que tu sais faire. Cet article te donne les rubriques utiles, un modèle à adapter et des formulations honnêtes pour valoriser tes expériences, même modestes, sans rien inventer.
Les rubriques d'un CV d'alternance en BTS Tourisme
Un recruteur parcourt ton CV en quelques secondes. France Travail recommande un document clair et synthétique, où les informations essentielles se repèrent vite. L'Onisep ajoute qu'un titre explicite et des phrases courtes aident à comprendre le poste visé.
- Coordonnées : prénom, nom, téléphone et e-mail consulté régulièrement.
- Titre ciblé : le poste recherché, adapté à l'annonce.
- Accroche : deux ou trois lignes sur la formation visée, ta disponibilité si elle est connue et tes atouts vérifiables.
- Expériences et activités : stages, jobs saisonniers, bénévolat, projets scolaires, engagements, séjours à l'étranger.
- Formation : établissement, diplôme préparé ou obtenu, années.
- Compétences : langues, outils, service et communication.
- Centres d'intérêt ou engagements : seulement s'ils éclairent une compétence utile au poste.
Chaque rubrique répond à une question du recruteur : qui es-tu, que cherches-tu, qu'as-tu déjà fait, que sais-tu faire ? Selon l'Onisep, le BTS travaille l'accueil, le conseil, la vente, la communication orale, les langues et les outils numériques. Tes rubriques doivent refléter ces domaines avec des faits.
Modèle et exemple de CV pour le BTS Tourisme
Voici une trame à adapter. C'est une trame éditoriale, ni un formulaire officiel du BTS ni un document Parcoursup : tu la modifies selon l'annonce et ton parcours réel.
| Rubrique | Ce que tu écris | Ce que tu évites |
|---|---|---|
| Titre | Recherche alternance : BTS Tourisme, accueil et conseil client | Un simple « CV » ou un titre sans poste |
| Accroche | Formation visée, période recherchée si elle est connue, deux ou trois atouts vérifiables | Des qualificatifs sans preuve comme « très motivé » |
| Expériences | Dates, structure, missions concrètes avec un verbe d'action | Une liste de tâches sans dates ni contexte |
| Formation | Années, diplôme préparé ou obtenu, établissement, enseignement utile au poste | Tout l'historique scolaire sans lien avec la candidature |
| Compétences | Langues avec un niveau réaliste, outils réellement utilisés | Des logiciels ou des niveaux que tu ne maîtrises pas |
| Intérêts | Association, pratique d'une langue, destination étudiée, avec une précision utile | Des loisirs listés pour remplir la page |
Pour construire le document, avance dans cet ordre : cibler d'abord, détailler ensuite, relire à la fin. Les conseils de France Travail et de l'Onisep vont dans ce sens.
Ce schéma s'inspire des conseils de l'Onisep sur la rédaction du CV : l'avancement est indicatif, sans valeur statistique.
Valoriser tes expériences, même sans stage en tourisme
Tu n'as encore aucune expérience dans le tourisme ? Ne laisse pas la rubrique vide. Stage, job saisonnier, bénévolat, responsabilité associative, séjour à l'étranger ou projet scolaire : tout peut entrer, à condition de dire ce que c'est vraiment.
Un projet de classe se présente comme un projet, pas comme un emploi. Les expériences hors tourisme montrent des compétences transférables : ponctualité, contact avec le public, travail en équipe, pratique d'une langue.
Pour chaque entrée, indique les dates, la structure et des missions concrètes. Voici trois formulations, à remplacer par ce que tu as réellement fait :
- Accueil et orientation des visiteurs lors d'un événement scolaire ; réponse aux questions et transmission des demandes à l'équipe.
- Participation à un projet de classe sur une destination : recherche documentaire et présentation orale.
- Job saisonnier en commerce : accueil, renseignement et encaissement.
Prenons un exemple pédagogique. Tu as écrit « Aide à l'accueil » : la ligne ne dit ni où ni quoi. Réécris-la ainsi : « Accueil et orientation des visiteurs lors d'un événement scolaire ; transmission des demandes à l'équipe ». Tu ajoutes le contexte et l'action, sans inventer de résultat chiffré.
Langues, outils, certifications : annoncer un niveau crédible
Le BTS prépare à la relation clientèle, aux langues étrangères et aux outils du secteur. Cela ne fait pas de chaque candidat un expert : ton CV doit décrire ce que tu sais faire réellement.
Pour les langues, évite « bon anglais ». Écris plutôt « accueil simple en anglais », « conversation courante » ou « niveau scolaire », en précisant où tu as pratiqué si possible : séjour, association, cours.
Pour les outils, cite un logiciel de réservation uniquement s'il a été utilisé. Sinon, indique ceux que tu manies vraiment : tableur, traitement de texte, création de visuels, réseaux sociaux d'une association.
Ajoute enfin les attestations que tu détiens : brevet de secourisme, Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur (BAFA), certification numérique ou score de langue. Donne l'intitulé exact et l'année d'obtention.
Alternance ou stage : ne confonds pas les deux
En apprentissage, ta formation alterne entre centre de formation et entreprise. Pour la suivre sous ce statut, il faut trouver un contrat d'apprentissage. Parcoursup conseille de commencer tôt, de multiplier les canaux et de combiner réponses aux offres et candidatures spontanées.
| Critère | Alternance (apprentissage) | Stage |
|---|---|---|
| Statut | Contrat d'apprentissage à signer avec une entreprise | Expérience distincte d'un contrat d'apprentissage |
| Organisation | Alternance entre centre de formation et entreprise | Expérience ponctuelle à valoriser |
| Rôle dans ton CV | Objectif de la candidature, visible dans le titre | Entrée dans la rubrique « Expériences » |
Un stage déjà effectué figure donc dans ton CV comme expérience, pas comme objectif. Un stage dans un hôtel à l'étranger est une possibilité parmi d'autres, jamais une condition pour être recruté. Pour les périodes prévues par le diplôme, lis les différents stages obligatoires du BTS Tourisme.
Une fois ton contrat en vue, tes Fiches de Révision t'aident à garder le rythme entre cours et entreprise.
Parcoursup et CV : comment articuler les deux
Parcoursup gère la préinscription dans une formation post-bac. Il ne remplace pas ta candidature auprès d'un employeur : pour suivre un BTS en apprentissage, la signature d'un contrat avec une entreprise est nécessaire.
Dans ton dossier, renseigne la rubrique « Activités et centres d'intérêt » pour valoriser des expériences absentes de tes bulletins. Soigne aussi la lettre de motivation quand la formation en demande une, par exemple avec notre guide pour rédiger ta lettre de motivation en BTS Tourisme. Les conseils officiels sont détaillés dans la page Parcoursup pour compléter ton dossier.
Le CV joint n'est pas systématique : suis les pièces affichées sur la fiche de chaque formation dans la carte des formations, et contacte l'établissement en cas de doute.
Deux démarches à mener en parallèle :
Côté formation
Vérifie la fiche Parcoursup, complète « Activités et centres d'intérêt » et la lettre si elle est demandée.
Côté employeur
Cible une offre ou une structure, adapte ton CV, candidate et note chaque réponse.
Contrat
Pour suivre le BTS en apprentissage, un contrat signé avec une entreprise est nécessaire.
Si ta formation en apprentissage n'apparaît pas sur Parcoursup, le portail renvoie notamment vers La bonne alternance. La page formations en alternance détaille cette piste.
Adapter, relire et envoyer ton CV
Garde une version de base, puis ajuste-la à chaque candidature. Une agence de voyages, un office de tourisme, un site de visite ou un hébergement n'attendent pas les mêmes missions.
- Adapter le titre et l'accroche à l'employeur et à l'annonce.
- Reprendre les mots qui correspondent réellement aux missions annoncées.
- Garder une mise en page sobre, lisible à l'écran comme imprimée.
- Relire les dates, les coordonnées et l'orthographe.
- Vérifier la cohérence entre le CV et ton message de candidature.
- Enregistrer en PDF si un CV joint est demandé.
Nomme ton fichier de façon explicite, par exemple Prenom-Nom-CV-Alternance-BTS-Tourisme.pdf. C'est un conseil pratique pour les envois directs aux entreprises, pas une règle officielle de Parcoursup.
Conclusion : un CV honnête, ciblé et adapté à chaque employeur
Retiens trois verbes : cibler le poste visé, prouver par des faits et des dates, adapter le document à chaque employeur. Un CV sobre qui décrit des missions réelles vaut mieux qu'une page gonflée.
Pour réviser tes épreuves en parallèle, nos Fiches de Révision existent sous la forme d'un E-Book au format PDF. Tu peux aussi découvrir les Fiches de Révision BTS Tourisme.
Pour continuer ta recherche, consulte trouver son alternance, trouver son stage, les stages obligatoires du BTS Tourisme et les métiers et débouchés du BTS Tourisme.
Prochaine action : ouvre une annonce qui t'intéresse et réécris ton titre et ton accroche pour elle.
Quiz : teste tes connaissances sur le CV d'alternance en BTS Tourisme
Vérifie que tu as bien retenu l'essentiel avec ce quiz de 5 questions !
Elle précise le contexte et les actions réellement menées, sans exagérer ni inventer de résultat chiffré.
Un outil jamais utilisé ne doit pas apparaître comme acquis. Liste ceux que tu manies vraiment : tableur, traitement de texte, outils de communication.
Le titre nomme le poste recherché et reprend les missions de l'annonce, ce qui aide le recruteur à te situer en quelques secondes.
Chaque fiche liste ses pièces. La rubrique « Activités et centres d'intérêt » permet de valoriser tes expériences sans CV joint.
Parcoursup indique que la signature d'un contrat avec une entreprise est nécessaire pour suivre la formation en apprentissage.
Questions fréquentes sur comment créer un CV
Peux-tu envoyer le même CV à toutes les entreprises ?
Non. Garde une base commune, mais adapte le titre, l'accroche et les missions mises en avant à chaque type de structure (agence, office de tourisme, site de visite, hébergement) et à son annonce.
Comment indiquer le BAFA, le secourisme ou un score de langue ?
Ajoute-les dans une rubrique « Certifications » ou dans « Compétences », avec l'intitulé exact et l'année d'obtention. L'Onisep recommande de n'indiquer que les attestations réellement détenues.
Vaut-il mieux répondre aux offres ou envoyer des candidatures spontanées ?
Les deux. Parcoursup conseille de combiner les canaux pour chercher un contrat d'apprentissage et de commencer sans attendre. Adapte ton CV à chaque cas : Réponse à une offre ou candidature spontanée.
Que faire si ta formation en apprentissage n'apparaît pas sur Parcoursup ?
Vérifie d'abord sa fiche dans la carte des formations Parcoursup, puis contacte l'établissement. Le portail renvoie notamment vers La bonne alternance pour certaines formations proposées hors plateforme.
